In de Europese Unie speelt fondsenwerving vanuit filantropische bronnen een belangrijke rol, en geen enkele universiteit of hogeschool kan dit onderwerp meer negeren. Sinds de Europese Commissie in 2005 fondsenwerving prioriteit gaf binnen hun moderniseringsagenda, is het duidelijk dat de toekomst ligt bij onderwijsinstellingen die actief en ondernemend op zoek gaan naar alternatieve financieringsbronnen, waarbij ze beoordeeld worden op hun prestaties.

In “De tien geboden van fondsenwerving: een Europees perspectief voor universiteiten en hogescholen” biedt Geert Sanders een leidraad voor universiteiten en hogescholen die duurzaam succes willen behalen op het gebied van fondsenwerving. Hij baseert zich op inzichten van een Europese expertgroep, waarbij hij in 2006 en 2007 betrokken was.

Het boek is opgedeeld in vier delen. Het begint met een verkenning van de Europese context, gevolgd door een overzicht en vergelijking van verschillende fondsenwervingsmodellen binnen universiteiten. Vervolgens worden de tien geboden behandeld, ondersteund door talrijke praktijkvoorbeelden. Er wordt nadruk gelegd op de kwaliteit van leiderschap, de noodzaak van transparante management- en boekhoudpraktijken, en het belang van meer autonomie voor universiteiten. Ook de rol van nationale en Europese overheden bij het bevorderen van filantropisch gedrag wordt besproken. Het laatste deel biedt enkele praktische implicaties die al voortvloeien uit de tien geboden.

In zijn voorwoord benadrukt Minister Plasterk van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap dat fondsenwerving een strategisch proces is. Hij wijst op het belang van communicatieve vaardigheden bij de selectie van nieuwe bestuurders en het persoonlijke charisma van prominente onderzoekers als cruciale factoren voor het aantrekken van privaat geld. Instellingen zouden hun uitblinkers optimaal moeten ondersteunen.

Professor Geert Sanders is strategisch adviseur voor Europese universiteiten en culturele instellingen. Tussen 1998 en 2007 introduceerde hij relatiegerichte fondsenwerving in Nederland als directeur van de Stichting Ubbo Emmius Fonds aan de RuG. In 2006 publiceerde hij het boek ‘Fondsen Werven: de Relatiegerichte Aanpak’ bij Koninklijke Van Gorcum.