Dit fraai vormgegeven en praktische boek biedt meer dan 70 diverse werkvormen en modellen. Het bevat zowel vereenvoudigde bestaande modellen als nieuwe, door de auteur zelf ontwikkelde werkvormen. In Nederland en België wordt het boek verkocht aan coaches, intervisiebegeleiders en docenten. Het boek wordt vaak aanbevolen aan collega’s en staat op de literatuurlijsten van opleidingen. De modellen zijn helder, kort en bondig beschreven zodat ze direct toepasbaar zijn, en de prachtige, kleurrijke illustraties nodigen uit om meteen aan de slag te gaan. Het boek elimineert de noodzaak om zelf naar modellen te zoeken, waardoor het een waardevolle tijdsbesparing biedt. De ‘opwarmers’ zijn kort en krachtig, met ‘Waarom vind jij dat je dit hebt verdiend?’ als een veelgebruikte en geliefde startvraag. Van de 25 ‘modellen’ in het boek zorgt ‘roddelen’ voor een levendige dynamiek. Een afsluiter zoals ‘tip of top’ zorgt ervoor dat zelfs de laatste minuut van een bijeenkomst optimaal benut wordt. Dit boek biedt voldoende materiaal voor afwisselende, inspirerende en leerzame intervisiebijeenkomsten, voor coaching en groepswerk. In deze tweede druk is het artikel ‘De intervisiebegeleider balanceert’ (coachlinkmagazine 2016) toegevoegd.