In de afgelopen jaren is er veel aandacht besteed aan professionals, mede omdat zij een steeds groter deel van de Nederlandse werkende populatie vertegenwoordigen. Het aantrekken en behouden van deze professionals heeft een prominente plek gekregen op de HRM-agenda. Zelfs in tijden van economische tegenspoed blijft dit een cruciaal onderwerp. Hoe zorg je ervoor dat medewerkers gemotiveerd blijven, dat toppresteerders niet vertrekken en dat iedereen zich zowel in goede als slechte tijden inzet? In “Wat beweegt professionals?” delen professionals hun perspectieven over wat hen drijft bij het maken van carrièrekeuzes. Dit boek biedt inzicht in de belangrijkste drijfveren van professionals, de factoren die hun loopbaankeuzes beïnvloeden en hoe deze beslissingen tot stand komen. Het aantrekken en behouden van professionals is een unieke uitdaging, vooral omdat zij een diverse en eigenzinnige groep vormen.