In de afgelopen decennia is het vakgebied van mediation sterk gegroeid en vindt het in diverse sectoren toepassing. Dit heeft veel mensen geïnspireerd om mediation professioneel uit te oefenen of als vrijwilliger bij te dragen aan de samenleving. Dit vereist goed opgeleide en ervaren mediators en bemiddelaars. Mediation is een vak dat men vooral leert door praktijkervaring op te doen, net zoals topsporters dat doen, met een solide basis van kennis en vaardigheden. Het werken met casussen is een effectieve en plezierige manier om bedrijfsblindheid te voorkomen en om te gaan met de verscheidenheid aan mogelijkheden. In 2011 verscheen het eerste Casus- en oefenboek voor Bemiddelaars, wat een groot succes was. Op verzoek is er nu een vervolg met veertig situaties die zowel individueel als in (intervisie)groepen gebruikt kunnen worden. Het Casus- en oefenboek voor mediators biedt veertig casussen, verdeeld over acht thema’s: intake, arbeidsrecht, B2B, complexe zaken, familiezaken, multiculturele conflicten, (echt)scheiding en gezinszaken, strafrecht en slachtoffer-daderbemiddeling. Bij het selecteren van deze zaken is rekening gehouden met de hoofdtaken binnen de mediatorcompetenties, zoals beschreven in het Handboek Mediation en op de website van Intop. Het boek is interessant voor zowel beginnende als ervaren mediators. Francine ten Hoedt en Jocelyn Weimar zijn al zo’n veertig jaar actief in de mediationsector, niet alleen als mediators en bemiddelaars, maar ook als auteurs, sprekers, trainers en ontwikkelaars van leermiddelen.