Welke elementen zijn essentieel om je talent volledig tot bloei te laten komen? Hoe leg je de basis voor constructieve feedback? Hoe bereik je een flow-staat waarin lichaam, geest en emoties in balans zijn? Een team kan alleen succesvol zijn als elk individu het beste van zichzelf geeft en elkaar op een positieve manier uitdaagt. Als leider ligt de verantwoordelijkheid bij jou om de talenten van je teamleden te laten groeien en bloeien. Dit doe je door op de juiste manier met feedback om te gaan, zowel in het geven als ontvangen ervan. Het boek “Feedback geven en krijgen” verzamelt inzichten uit jarenlange ervaring met topatleten en vertaalt deze naar praktische tips die direct inzetbaar zijn. Het leert je om je eigen standpunt los te laten en je volledig in te leven in het perspectief van je teamlid. Door talrijke oefeningen leer je coachen met empathie. In dit boek vind je geen theoretische modellen, maar authentieke verhalen van echte mensen.